Wir haben auch unser Bett vergrößert. Also eigentlich nur ein 90er an unser 180er darangestellt und dann den Übergang ausgepolstert. Links und rechts ist es durch die Wände begrenzt, oben Kopfstütze, nur unten offen.
Unsere Kleine ist auch ziemlich schnell auf der Seite gelegen, war ihre Lieblingsposition. Ganz am
Anfang hab ich sie öfters auf den Rücken zurückgedreht, aber damit bald wieder aufgehört, da sie sich eh immer wieder gedreht hat und ich sie manchmal aufgeweckt habe dabei 😅
Zwar nicht 7. Woche aber Ende 6. Woche: Ich war bei 5+9 beim FA, da war auch nur eine fruchthöhle zu sehen. War auch mega ängstlich, ob alles passt.
Haben dann aber ca 2 Wochen gewartet bis zum nächsten Termin. Da hat man dann auch schon den Fötus gesehen. Der ET wurde dann auch geändert. Mittlerweile bin ich in SSW 38.
Ich denke also schon, dass du noch Hoffnung haben kannst ☺️ Alles Gute!
@fraudachs ja das war auf nem normalen Kreuzfahrtschiff. Von Fort Lauderdale ging’s nach Key West und dann Coco Cay 🏝
Muss sagen, es war ne mega coole Erfahrung. super Stimmung, Bands vom Pool aus am Deck ansehen, all you can eat and drink und zwischendurch Strand und Tagesausflüge am Land 😅
Musik war halt Punk und nicht Metal 😄
@__Julia__ das mit dem nicht mehr so up to date sein kenn ich. Geht mir auch so 😅 ich bekomm selten etwas mit, wenn es neue Alben oder so gibt. Früher war das ganz anders…
Ich hab meinen Freund über Tinder kennengelernt. Eigentlich bin ich gar kein Fan von solchen Plattformen gewesen und hab mich da eher zum Spaß angemeldet. Hab mich auch mit niemanden von dort getroffen, außer mit ihm letztendlich. Und der Grund, warum ich bei ihm überhaupt nach rechts geswiped hab, war, dass er einen Song von NOFX auf seinem Profil hatte 😂
Meiner Meinung nach schon. Immerhin hast du nach der Karenz ja Anspruch wieder in deinen bzw einen gleichwertigen Job zurückzukehren. Da kann er ja nicht einfach sagen: ach das ist so kurz, das zahlt sich nicht aus. Und wenn du schon wieder schwanger bist, hast du ja wieder einen Kündigungsschutz. Sonst könnte er dich theoretisch nach Ablauf des Kündigungsschutzes der ersten Karenz kündigen. Also da seh ich kein Problem. Aber sonst sicherheitshalber bei der AK anrufen und nachfragen. Das ist eine Arbeitsrechtsfrage.