sabsie4517

Das habe ich im Netz dazu gefunden:

Mir ging es lediglich darum, dass es seitens der Kinderärzte für genau diese Situationen verschrieben wird und ich nicht aus Spaß irgendwelche Wundermittelchen bewerben will. In meinem Fall haben es zumindest drei unabhängig voneinander arbeitende Kinderarztpraxen empfohlen. Das ist meine persönliche Erfahrung dazu und das verstehe ich dann schon unter einer gängigen Praxis.

Ich wollte an sich nur meine Empfehlung zur Frage abgeben (um eventuell auf die richtigen Schmerzmittel - insbesondere Nureflex - verzichten zu können) und auch keine endlose Diskussion eröffnen.

Alles Gute @sommermama der kleinen Maus 🍀 Ich hoffe, ihr geht’s bald besser (egal mit welcher Arznei ;-)

@vonni7 Für mich persönlich liest es sich so. Was ist denn per Definition ein Schmerzmittel?
Daher nur mein Hinweis, dass es von Ärzten der Schulmedizin für Unruhe/Schmerzen beim Zahnen verschrieben wird.

Ich finde es viel wichtiger, sich bewusst zu werden, welche (richtigen) Schmerzmittel wir einsetzen und in welchen Situationen. Und klar kann mangelnde Aufklärung gefährlich sein, aber es ging hier ja ums Zahnen 😅 Zudem sollte man bei richtigen Erkrankungen, Fieber, starken Schmerzen mit Baby sowieso den Arzt aufsuchen.

@vonni7 Ja man muss aber schon unterscheiden, ob das Mittel durchaus für genau solche Zwecke von KiA verschrieben wird oder nicht. Auch wenn’s eben nur homöopathisch ist. Mir wurde auch nur gesagt, dass es pflanzliche Inhaltsstoffe hat, aber ja wenn die Frageerstellerin diese nicht zuhause hat, ist sowieso ein Weg in die Apotheke notwendig und das dann auch Aufgabe der Angestellten dort.

Dein Kommentar hat doch etwas abwertend (dem Mittel gegenüber) geklungen, weshalb ich nur erwähnen wollte, dass es durchaus viele Ärzte gibt, die dieses eben fürs Zahnen verschreiben. Bei Fieber und krankheitsbedingten Schmerzen ist es natürlich kein geeignetes Mittel der Wahl!

Aber ja ich denke, dass das hier jetzt eh schon ausreichend von allen Seiten beleuchted wurde 😅

@vonni7 Vibrucol werden aktiv von Kinderärzten für genau solche Situationen wie das Zahnen verschrieben. Ich würde eher in die andere Richtung vorsichtig sein und meinem Kind nicht gleich Ibuprofen geben 🤷🏼‍♀️ Aber ja wenn man sich unsicher ist, würde ich in die Apotheke meines Vertrauens gehen oder direkt beim Kinderarzt nachfragen.

*Reinschleich*

@Juliana2000 Ich nehme an, dass sich dein ES einfach um ein paar Tage nach hinten verschoben hat oder die Einnistung etwas länger gedauert hat, weshalb die Tests damals einfach noch nicht angeschlagen haben.

Ich hatte im Herbst ähnliches. Habe 11 Tage nach meinem vermuteten ES negativ getestet (in den ersten beiden Schwangerschaften habe ich da schon positiv getestet). Dann war ich einige Tage im Urlaub und habe vergeblich auf meine Mens gewartet. Eine gute Woche nach dem ersten Test war der zweite Test dann plötzlich positiv. Wenn man vom ES bzw. letzten Herz ausgeht, bin ich jetzt auch 5 Tage rückdatiert worden. Aber alles gut mit meinem Bauchzwerg, da ich bereits in der 26. SSW bin. 1 Woche auf oder ab hört sich natürlich mal viel an, aber da spielen eben einige Parameter mit hinein.

Alles Gute, dass sich das Krümelchen gut festbeißt und bis zum nächsten Termin ordentlich wächst. Da macht eine Woche oft auch einen gewaltigen Unterschied 🍀

Ich habe mich jetzt auch versucht, da einzulesen 🙈

Laut meiner Einschätzung wird da eine Günstigkeitsrechnung gemacht und nur wenn diese höher ist, gibt’s das Sonderwochengeld.

Das sind 60% der Letzteinkünfte. Rechne dir mal aus, wo du bei 60% vom letzten vollen Nettomonatslohn vor Kind 1 liegen würdest und was du durchschnittlich in den jetzigen 3 Monaten (November bis Jänner) Netto pro Monat raus bekommst. Sofern die 60% geringer sind, sollte das ja nicht günstiger für dich sein 🤷🏼‍♀️

Aber ja mit den Infos und Gehaltszetteln dann am besten mal zur AK persönlich hin schauen.

Ich glaube, dass du das Sonderwochengeld auch gesondert beantragen müsstest, da dein Arbeitgeber ja eine A+E Bestätigung schicken kann, wodurch du ja Anspruch aufs normale Wochengeld hättest.

@Tessa1001 Also sie hat’s mir genau so geschrieben wie ich’s oben erwähnt habe. Das war aber noch bevor das Sonderwochengeld fixiert wurde (Frühjahr 2023).

Laut AK finde ich aber, dass du nicht ins Sonderwochengeld hinein fällst, eventuell in die Ausnahme mit den reduzierten Arbeitszeiten. Dann gibt’s eben diesen Günstigkeitsvergleich. Hast du die Arbeitszeiten reduziert? Falls nein, fällst du da auf gar keinen Fall rein, weil ja die 3 Monate bis zum neuerlichen Mutterschutz hinter dir liegen.



Das Sonderwochengeld gibts ja noch nicht soooo lange und vermutlich gibts daher noch nicht so viele Entscheidungen dazu.

Mach dir unbedingt einen persönlichen Termin mit der AK aus!

Eventuell könnt ja eines der Kinder im jetzigen KiGa bleiben. Vielleicht das Kind, das früher in die Schule kommt? Das ist mit Bringen natürlich nicht so ideal, aber dann hättest du auch nur einen Wechsel und eventuell funktioniert es mit einem Kind dann gut in der jetzigen Gruppe.

So meine Kollegin hat mir das auch bestätigt: Bei ihr wurden die letzten drei vollen Kalendermonate zur Berechnung herangezogen. Die Tage, die sie in der bezuglosen eaKBG Karenz war, wurden mit null in die Berechnung einkalkuliert. Bei ihr ging es um 10 Tage und sie meint auch, dass es kaum Auswirkung hatte 😉