ballerina

@MinaTaliesin würde auch ein Mail schreiben. Meist gibt es dann Gutscheine oder kleine Aufmerksamkeiten von den Firmen

@BiKa lt. der Website vom Land OÖ bist du solange bei einem Verdacht oder positiven Antigen in Quarantäne bis der pcr test negativ sein sollte

https://corona.ooe.gv.at/erkrankungs-verdachtsfall.htm#Anker-c246b249-1f36-4275-890b-67f30c964ec9

Kannst du alles nachlesen unter Punkt 2 positiver Test.

Alles Gute!

@coconut Stifte beschrifte ich immer mit einem wasserfesten Overhead-Folien-Stift

Kleidung mit Kuli am Größenetikett und bei mancher Kleidung wie Matchkleidung, Gummistiefel usw. klebe ich einen Tixostreifen auf das Etikett oder in den Schuh und schreib dort den Namen auch mit einem Overhad Stift rauf. Hat den Vorteil, dass man es wieder entfernen kann

@LisaLisa kommt jetzt darauf an ob ihr vorne einen Parkplatz erwischt oder weiter hinten. Aber denke mal max 15 min also mit Kindern und Pausen. Ich bin es selbst mit den Kids noch nie gegangen, sondern nur mit meinem Mann als wir noch kinderlos waren.

Linz ist generell ganz ein kleiner Flughafen und somit auch alles in unmittelbarer Nähe.

Wie lange vorher ihr dort sein solltet... dazu kann ich leider gar nichts sagen.

@Hasi19 einer guten Freundin von mir ist es auch passiert. Sie hat dann auch Anzeige auf der Polizei erstattet aus Prinzip. Ging nur um 20-30 Euro. Die Polizei dürfte dann zu ihr gefahren sein. Auf jeden Fall hat sie das Geld mit dem Verwendungszweck "Frechheit" zurück überwiesen.

Bei uns war es auch immer sehr heiß in der Wohnung als die Kids klein waren. Bin dann durch Zufall auf Schlafsäcke gestoßen die aus einem Mullwindel Stoff bestehen.

Und da hatten sie teilweise nur die Windel darunter an oder einen Kurzarmbody.

@BiKa Nachbar in Not

@avella ich persönlich hab es auch erst nach der 12. SSW verkündet... meiner Meinung nach ist das Früh genug es dem Arbeitgeber zu sagen. Ausgenommen natürlich in Berufen wo man das Baby im Bauch gefährdet wie zb Röntgenassistentin oder so.

Ich würde es auch an deiner Stelle deiner Vorgesetzten nicht sagen. Sie wird nämlich dann auch damit hadern es ihrem Vorgesetzten und der Personalabteilung zu sagen. Vielleic

Du hast nämlich nichts davon, wenn sie deinen Vertrag nicht verlängern. Es nimmt dich ja auch keiner schwanger und du bekommst dann wahrscheinlich auch weniger KBG bzw Wocjengeld.

Eine Freundin von mir hat kurz bevor sie den neuen Job angetreten hat erfahren, dass sie schwanger ist. Ihr ist auch nichts anders über geblieben als im neuen Job anzufangen und die 3 Monate Probemonat bzw Befristung abzuwarten. Hätte sie es gleich gesagt, hätten sie sie im Probemonat schon gekündigt. Sicherlich waren sie nicht so erfreut, sie hätte sogar eine gewisse Zeit in China verbringen sollen, aber war halt so. Sie ist übrigens noch immer in dem Unternehmen und es ist schon fast 6 J her.

Bei meiner Freundin auch diese Woche... Sie hat eh einige Wochen gewartet. Ging aber "nur" um 20 Euro. Sie ist zur Polizei gegangen, hatte aber IBAN, Chatverlauf, Telefonnummer und Adresse und 2 Tage später hatte sie dann das Geld auf dem Konto.

Denke auch, es ist so wie @melly210 geschrieben schwer nachweisbar, wenn was fehlt im Paket als das es gar nicht ankommt

@Gänseblümchen7 ich würde einfach den Betrag von der Kleidung die du dir behälst an Klarna überweisen und das Retourpaket am Mo aufgeben.