Krankenstand während der Schwangerschaft

Kommentare

• senikoch

  390

  20. 06. 2012, 11:30

  also im Krankenstand bekommst du normales gehalt, Kommt drauf an wie lange du krank bist, Entweder zahlt es der AG oder die Krankenkasse
• Snukii89

  194

  20. 06. 2012, 12:31

  Ich hatte beinahe das selbe problem! Mir hat die gkk erklart das man nur Anspruch auf 46
  k-stands tage hat. Danach bekommt man nur noch den halben lohn, ruf am besten mal an??!!!!?
  schon mal mit fruehkarenz probiert?
  lg
• patz21

  5,739

  20. 06. 2012, 14:08

  ALSO:
  
  Also ich bin im Oktober 2009 in meine Firma eingetreten. Das heißt mein Versicherungsjahr beginnt immer im Oktober. Da ich seit Oktober schon mehr als 8 wochen Krankenstand bekomm ich ab 26.Juni nur mehr Krankengeld.
  6 Wochen volles Entgeld und vier wochen halbes Entgeld und Krankengeld und danach nurmehr Krankengeld.
  Es kommt aber immer auch nur drauf an wie lange bist du schon in dieser Firma beschäftigt? Wann war dein letzter Stand? Wenn du zwischen zwei Krankenständen 13 Wochen durcharbeitest gilt das oben genannte nicht.
  Krankengeld berechnet man nach dem letzten vollen Arbeitsmonat wie viel du Sozialversicherungsbetrag eingezahlt hast. Falls Fragen einfach noch mal fragen
• xxxisabellaxxx

  16,197

  20. 06. 2012, 14:58

  Ja ich bekomm jetzt bis 6.7. Volles entgelt, dann bis 31.7. Halbes entgelt und dann nur mehr krankengeld. Hab das so verstanden laut gkk, halbes entgelt: 50% zahlt ag und 50% krankenkasse und lrankengeld halt dann nurmehr die gkk. Ist das krankengeld weniger als der lphn?? Aber laut meinem fa wird er mich eh in frükarenz schreiben, da ich einige probleme hab.
• patz21

  5,739

  20. 06. 2012, 19:04

  was bedeutet einige probleme?