ich wollte fragen, ob jemand eine ähnliche Erfahrung gemacht hat.
Ich arbeite seit 2020 bei einer Firma. 2022 bin ich wegen meines ersten Kindes in Karenz gegangen und habe 2024 mein zweites Kind bekommen. Ich bin also durchgehend in Karenz.
Jetzt schließt die Filiale, in der ich gearbeitet habe, also noch in meiner Karenzzeit , sie schliest im april meine karenz endet im juli .Die Firma selbst gibt es aber noch, sie hat noch eine andere Filiale, es würde aber nicht für micj infrage kommen dort zu arbeiten.
Mein Arbeitgeber hat mir eine einvernehmliche Auflösung mit gegeben und möchte, dass ich unterschreibe.
Ich bin mir unsicher, soll ich unterschreiben oder lieber nicht? Hat jemand Erfahrung mit einer einvernehmlichen Auflösung während der Karenz? Bekommt man in so einem Fall manchmal eine Abfindung?
Danke für eure Erfahrungen.
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