claudsch1980
Über mich
claudsch1980
User, Resident
Reaktionen
Kommentare
-
Also ich mag den Tichy gar nicht ... Ich empfehle den Besuch bei einem der vielen urigen würstelstandln :-D
-
Ja der donauoark hat alles was ein kinderherz höher schlagen lässt :-D viel Platz zum laufen, Spielplatz, eine Bahn ... Ist halt am andern ende von Wien (von schönbrunn aus)
-
@bika du hattest recht, mein Geld ist da >:D<<br>Du hast deine Berufung gefunden =))
-
@mikkii schau mal hier in dem Link http://www.ots.at/presseaussendung/OTS_20130601_OTS0020/ak-rechtsberatung-firma-will-mutter-in-elternteilzeit-loswerden Versetzung ist schon erlaubt, es darf nur nicht zu einer drastischen Verschlechterung führen
-
@kkathrinn bitte gern :-) Uj die mitarbeiteranzahl ... Am ehesten müsste das die gkk wissen, wobei ich nicht weiß ob sie mit der Info rausrücken, müsstest du mal anrufen und fragen. Und bezüglich Jahre - ja da zählt auch die Karenzzeit dazu da dein…
-
Grundsätzlich wären wir dabei :-)mein Wunsch wäre halt ein bissl früher... Mein Zwerg ist ab 6h früh munter und macht mittags sein Schläfchen.
-
@mikkii nein das steht Standard mäßig in den meisten dienstverträgen ... Wie gesagt es kommt halt dann drauf an wo hin er dich schicken mag, nicht jede Versetzung ist dann auch erlaubt. @kathy90 naja das Problem ist meist dass die Firmen nicht wiss…
-
@kathy90 genau, bei Anspruch drauf muss sie (rein rechtlich) mit deinem Vorschlag einverstanden sein. Sie kann dir einen Gegenvorschlag machen den du aber nicht annehmen musst. Sollte keine Einigung zu Stande kommen müsste sie dich vor Gericht klage…
-
@kathy90 die Voraussetzungen für einen Anspruch auf Elternteilzeit sind ganz einfach: Du musst zum antritt länger als 3 Jahre im betrieb sein und deine Firma muss mehr als 20 Mitarbeiter haben. sind beide Bedingungen erfüllt so hast du Anspruch auf …
-
@chaoskeks90 ich finds grad toll dass jemand den Ausdruck "verpopscht" auch so gern hat wie ich :-bd
-
@sandrah1803 gern! Ich drück dir die Daumen dass du es bei deinem Arbeitgeber auch so durchsetzen kannst ... Theorie und Praxis sind immer 2 paar schuh (musste ich selbst schon oft merken)
-
@sandrah1803 Geringfügig ist nur eine spezielle Bezeichnung für steuerbegünstigte Verdienste, aber ebenfalls Teilzeit!
-
@sandrah1803 wenn du es gleich von Anfang an so reinschreibst dann ist es eine Vereinbarung, die du dann aber eben auch einhalten musst. Eine Abänderung darf dann eben nur einmal erfolgen, dabei ist egal ob auf- oder abstockung und/oder Änderung der…
-
@sandrah1803 wenn es die elternteilzeit mit Anspruch ist - dann darfst du einmal abändern! @mikkii kann man pauschal nicht sagen, kommt auf deinen Dienstvertrag an - steht hier mal drin dass der dienstgeber das recht hat dich in andere Filialen zu v…
-
@bika Danke, bist meine Lebensretterin =)) :-bd
-
wer kann mir sagen ob meins schon da ist ... Bin in Prag und kann nicht nachschauen :-D
-
@sabinewonderland die Entgeltsbestätigung muss dein Arbeitgeber ausfüllen. Du kannst bei deiner gkk anrufen und Fragen ob sie alle unterlagen haben. Ich musste damals nur noch eine Bestätigung über den voraussichtlichen geburtstermin schicken
-
@pschudoH im Regelfall besteht der Kündigungsschutz bis 4 Wochen nach der karenz (gilt sowohl für Mann als auch Frau)
-
@chaoskeks90 ja manchmal schon :-D
-
Meiner sitzt keine 5 Minuten still :-D da kann ich ihm nix zeigen ;-) er lernt das was er will ...
-
Mein Kind darf Kind sein :-D Er kann laufen, redet mittlerweile viel (aber nur einzelne Worte, keine Sätze), liebt es mit seiner Katze zu kuscheln, versteht eigentlich alles aber mag manches nicht hören ;-) ausziehen kann er auch alles, anziehen nic…
-
Naja bei den Frauen gehts ja auch und ist in unserer "Natur" selbstverständlich... Warum ist es dann bei Männern anders?? Verstehen tu ich's nicht ... Aber leider ist es oft so
-
die karenz ist ein gesetzlicher Anspruch, rein theoretisch kann dir den niemand verbieten - weder der Mutter noch dem Vater! vor allem ein kurzer Zeitraum von 2 Monaten sollte kein Problem sein bei den Vätern ... aber die Praxis sieht leider oft and…
-
@sternchen83 wegen c&a bestellung Die Ware kann in der Filiale anprobiert werden. Eine sofortige Retour ist möglich, jedoch kann retournierte Ware in der Filiale nicht ausbezahlt werden. Rechnungen aus Online-Bestellungen können in der Filiale n…
-
@funny gefunden hab ichs hier https://www.oeffentlicherdienst.gv.at/moderner_arbeitgeber/elternkarenz_wiedereinstieg/Elternbroschuere_2013.pdf?4ppzw2 auf Seite 9 nach dieser Aussage nach hättest du wieder Anspruch auf diese Fortzahlung
-
wer mag hier denn noch mitkommen?! april hätt ma ja schon :-D bitte eintragen http://doodle.com/u8vviqz6cnukvczy
-
puh während der woche wird bei mir schwer ... aber ich schau mir mal an worauf ihr euch einigt und dann kann ich schaun ob wirs einrichten können mitzufahren
-
@funny beamtinnen haben da ja immer sonderregelungen, das einzige was ich jetzt finden konnte war: Beamtinnen erhalten ihre Bezüge weiter. Für die Zeit des Beschäftigungsverbotes Monatsbezüge in Höhe des Durchschnitts der in den letzten 3 Monaten vo…
-
Gibts da denn schon soviel dass es sich für die kleinen Zwerge auszahlt?
-
@meg ich kann dir bedingt weiterhelfen - ja die auskunft ist richtig! Wird in den sechs Monaten vor der Geburt eine sozialversicherungs-pflichtige Erwerbstätigkeit ausgeübt und eine Leistung aus der Arbeitslosenversicherung (Arbeitslosengeld, Notst…
-
@bika es kommt drauf an wann man schwanger wird, du musst noch während dem bezug von kbg schwanger werden um erneutes wochengeld zu bekommen (ohne arbeiten zu gehen) das eakbg wird dann auf grund vom lohnsteuerausgleich berechnet und wird maximal di…
-
@AngelSophia aso, kriegt ihr das mit Postanweisung? puh dann unbedingt mal auf deinem Postamt nachfragen bzw eben dem Finanzamt sagen dass da noch kein Brief bei euch ist - die müssen nachforschen!
-
@angelSophia @moni_86 habt ihr denn überhaupt schon einen Bescheid erhalten? wenn nein - das ist durchaus normal dass es in Frühling länger dauert, da hier die meisten Anträge ins Haus flattern und das Finanzamt alle Hände voll zu tun hat ... aber w…
-
@babsy29 da die zeiten einer karenz (bis zum maximal 2. Geburtstag) einer Erwerbstätigkeit gleichstellt sind, solltest du erneut anspruch auf ea-kbg haben, vorausgesetzt dein ursprüngliches dienstverhältnis ist noch aufrecht. da du allerdings keinen…
Hey & Hallo im Forum!
Neu hier?
Dann tritt der BabyForum-Community bei um alle Inhalte zu sehen und (werdende) Eltern kennenzulernen! Hier lang...
Aktionen
Auszeichnungen
Themen-Highlight
©2012-25 FOKUS KIND Medien, Alle Rechte vorbehalten